Un día después de la carta enviada desde CECALE a UGT y Comisiones Obreras, en la que mostraba su disposición a negociar en los convenios pendientes en Castilla y León, las posturas siguen alejadas.
Están negociados tres cuartas partes de los convenios y sólo están pendientes un 8% de los trabajadores. Para la patronal faltan por actualizar los 84 convenios sectoriales que afectan a 100.000 trabajadores en Castilla y León pero corrigen y niegan que les corresponda a ellos negociar los más de 200 convenios de empresas, lo que a juicio de UGT supone una excusa más.
Aunque muestran su disposición al díálogo, lejos parece el acuerdo sobre los convenioes pendientes de actualizar en Castilla y León y afectan, principalmente, a la hostelería y al comercio.